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教师队伍建设

北京公交高级技校坚持引进与培养并重，健全专业带头人、骨干教师评选机制，带动全校师资队伍建设，形成了一支政治可靠、业务过硬、结构合理、作风扎实、精干高效、敬业爱岗的教师队伍。

学校制定并实施师资培养计划，先后选派多名教师到国外、专业院校学习汽车最新技术和国际先进的教学理念；每年选派教师参加人力资源和社会保障部组织的师资培训、各类教学竞赛；多次组织教师到广州、南京等地参加汽车技术和汽车专业师资培训；定期安排教师到企业进行调研和实践，全方位进行师资队伍建设。

学校目前共有专兼职教师47人，均达到大学本科以上学历，副高职称以上教师达到36%。专业教师中汽车维修高级技师4人，技师16人，形成了一支由30多名教师组成的理论实训教学“一体化”教师队伍。同时，学校聘请企业专家作为兼职教师，将课堂与企业紧密结合。骨干教师齐士方为“首都劳动奖章”获得者，并获得“公交大工匠”称号。骨干教师张英红获得“第45届世界技能大赛全国选拨赛汽车技术项目北京市选拨赛优秀指导教师”称号。